党组书记党建工作责任制述职报告

时间:2017-04-14来源:范文推举拜候:述职报告

  xxxx年,在县委的坚强领导下,我始终坚持围绕中心抓党建,抓好党建促进展的工作思路,以党的群众路线教育实践活动为契机和动力,以提高党建工作科学化水平为重点,扎实有效推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,严格落实党建工作责任制,扎实履行党建工作职责,有效促进了商务工作全面进展。现将履行党建工作责任制情况述职如下:

  一、牢记责任,高度重视,着力落实党建第一责任人责任

  作为党建工作的第一责任人,我始终把抓好党建工作作为首要职责,认真落实党建工作和党风廉政建设两个主体责任,坚持主动抓党建、带头抓党建、自觉抓党建,制定党建工作方案,明确工作思路、目标任务和主要办法,带头履行党建工作责任。一是重视牵头组织。实行月例会制度,每月坚持召开组织生活会,按期研究党建工作中存在的问题,及时分析、及时解决,对“双联”工作、“党的群众路线教育实践活动”、机关干部“庸懒散浮拖”问题整治行动等主题实践活动进行安排安排;二是重视全员提升。加大干部培训力度,先后派员参加上级组织的培训10余次;三是重视办事带动。带头抓调查研究,抓业务工作指导,发动全体党员干部每月深入基层不少于4次,搞好企业帮扶和办事工作,建立领导干部定点联系制度,有效推进党建工作扎实开展。四是重视党建保障。加大党建工作投入力度,切实落实党建工作经费、党员教育培训经费、机关事业单位党组织活动经费、联系点帮扶经费等共计5万元。

  二、建强班子,带好队伍,着力加强基层党组织和党员队伍建设

  1是抓制度建设。我积极牵头组织强化党建目标治理,坚持从思想、作风、制度和廉政建设等方面着手,调整了班子成员职责分工,并进一步修订完善了《商务局党建工作绩效考核评价制度》、《党员办事承诺制》、《谈心谈话制度》、《县商务局机关内部治理制度》等工作制度,大力推进基层党组织标准化建设。

  2是抓作风建设。

  紧紧围绕工作考勤、岗位履职、优质办事等方面狠抓干部作风建设,带头落实并执行县委《关于建立健全作风建设长效机制的意见》和《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育治理监督的意见》以及县委组织部《关于加强基层办事型党组织建设的实施意见》,在提升机关办事水安然安祥全员工作效率上下功夫。一是在学习上,确定每周五为局机关集中学习日,并严格执行党组中心组学习制度、干部职工每日1小时理论学习制度。二是在思想上,进一步强化思想统领、警示警醒,提升全局干部职工拒腐防变能力和全心全意为民办事的宗旨意识。三是在工作上,进一步固化敬业精神、精业态度、责任落实,努力提高全员工作效率。四是在生活上,加强与干部职工交流沟通,及时了解干部职工思想动态,切实解决实际困难,消除干部内心隔阂,营造团结一家亲的工作生活氛围。

  3是抓干部队伍建设。

  进一步完善干部选拔任用制度,坚持“德才兼备、任人唯能”的原则,大力培养年轻干部担任中层骨干;加强对党建工作业务人员的培训,切实提高党务干部理论素养和工作能力,同时对系统内入党积极分子加强教育培训。抓好党员培训,开展对局机关和系统党员干部学习《中国共产党章程》、社会主义核心价值观、商务相关法律法规知识等学习教育培训100余人次。

  4是抓主题活动建设。

  积极开展“双联”活动。一是深入宣传贯彻有关“双联”工作文件精神。组织带领局机关工作人员深入联系点,开展政策宣传,法规宣传。同时关怀群众的生产生活问题,关心制定增收计划,排查化解各类矛盾,促进农村不变及和谐社会建设。二是紧贴实际解民忧。深入联系社区田坝子社区党支部和镇乡帮扶联系村隆盛镇五一村,开展调查摸排工作,摸清了困难党员、群众、留守儿童底数,积极筹集慰问经费,精心制定走访计划,扎扎实实做好维稳工作,把党的温暖、机关干部职工的爱心及时传递给困难群众。三是围绕行业本能机能办实事。依据帮扶联系村实际,办群众看得见、摸得着的实事。通过局内自筹、发动募捐等形式,多方筹措资金合计3万元支持联系社区和镇乡帮扶村两委建设,并组织工作人员走访慰问,认真了解慰问对象的家庭、生活、生产情况,为联系村12户困难党员、群众、留守儿童带去米、面、油和慰问金等合计折价5000元。认真组织干部职工到社区开展双报到志愿办事活动,机关党员别离于3月29日、6月27日、9月26日、12月5日到各自所在社区党支部开展街道文明劝导、街道保洁、政策法规宣传、看望慰问困难群众等活动,局机关党支部到县城区田坝子社区党支部报到,并按社区党支部安排开展活动。目前,全体在职11名党员参加所在社区活动均达4次,参加人次达44人次,人均办事时数16小时以上。深入扎实开展党的群众路线教育实践活动。一是紧扣“为民务实清廉”主题,紧密结合商务工作实际,精心选准活动载体并设计自选动作,认真制定活动方案,强化组织领导,夯实活动基础;二是本着严格、认真态度,步步深入、层层递进抓好理论学习和思想发动,借助集中学习、专题辅导、党课教育、撰写体会、组织测试等形式,抓好干部职工学习教育,努力实现党章党纪、党的政策理论、xx同志系列论述主旨和精髓入心入脑,切实提高党员干部思想认识;三是对查摆剖析的党建工作突出问题进行全面整改。目前,我局班子存在的干部队伍建设、治理不严;理论学习应付多,“空对空”;脱离群众、脱离实际;解决困难群众问题不力;办事企业不主动等问题通过制定整改办法,落实具体责任人等方式,均已得到有效解决;四是切实正风肃纪,深入推进“9+6”突出问题专项整治。按照中央和省委、市委、县委关于开展“四风”突出问题专项整治和9+6问题整治的安排要求,以及《县党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作方案》﹙大委群组通〔xxxx〕1号﹚精神,我局结合商务工作实际,围绕8个方面26项内容制定了《县商务局党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作方案》,落实牵头领导、具体责任股室,具体责任人开展专项整治,目前我局未出现一例违规、违纪行为。积极深入开展机关干部“慵懒散浮拖”问题专项整治活动,加强机关效能建设。全面深入推进机关效能建设,落实工作责任,强化工作办法,不竭推进工作作风的转变、工作效率和工作水平的提高。围绕“着力治庸提能;着力治懒增效;着力治散聚力;着力治浮求实;着力治拖加速”主题,共梳理出局班子存在“庸懒散浮拖”问题6条(不善学习、不思学习;工作任务完成不及时,工作不主动,办事不到位;遇到困难绕道走,事情来了彼此推;心浮气躁、精力不集中;群众观念淡薄,不肯深入基层;工作拖拉、效率低下),梳理出班子成员及干部职工存在“庸懒散浮拖”问题34条,针对存在的问题,制定出了整改办法和整改时限并在局宣传栏进行公示,做到整治工作有标的目的、内容、目标和效果。严格执行首问责任制、限时办结制、“一次性”告知制等制度,认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度。

  5是抓民主集中制建设。

  作为局党组班子的领头人,我认真执行民主集中制,健全党组工作机制和决策机制,探究建立党组联系支部、党组成员联系党员、党员联系群众的新途径;畅通社情民意反映渠道,建立按期征求党员群众意见制度,及时掌握基层组织和党员群众诉求;坚持每个季度召开一次党组民主生活会,把党性分析作为会议的主要内容。完善落实民主集中制,对“三重一大”(即重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用)等事项均经集体讨论研究决定。进一步完善了党务、政务公开制度。认真落实党风廉政建设责任制,签订了目标责任书。坚持按期召开民主生活会、交心谈心会,开展批判与自我批判,交流思想,促进班子团结和谐。

  三、以抓党建促业务工作,积极作为,鞭策商务工作取得新成效

  (一)商务经济指标运行迎难而上,成绩明显。一是社会消费品零售总额:xxxx年实现社会消费品零售总额51.6亿元,同比增长12.5%。二是外贸进出口:xxxx年完成外贸进出口5750万美元,同比增长7.9%。三是办事业增加值:办事业增加值完成25.1亿元,同比增长10%。四是引进利用外资:全年已完成引进利用外资235万美元,圆满完成市下达引进利用外资230万美元目标任务。

  (二)展会参与组织有力,成果丰硕。西博会、物博会取得历史最优成绩。一是活动、展会参展的农产品、工业品、旅游产品数量增多至19个;二是参展的商品科技含量高,市场竞争力、市场潜力提升;三是合同订单超亿元;四是县委县政府更加重视,多次亲临指导,并组织110名科级干部、园区企业观摩学习;五是展示展销平台特色亮点突出,市委、市政府领导非常中意。

  (三)市场整治办法有力,卓有成效。以创建“省级卫生县城”和城市治理工作“三大”行动为契机。按照城乡环境综合治理工作要求,制定了县城区农贸市场整治工作方案,牵头组织对县城区8个农贸市场开展了专项整治,目前“省级卫生县城”的创建工作已通过省、市检查组的检查验收。

  (四)重点商贸项目办事到位,推进有序。xxxx年,我局完成招商引资项目2个,完成镇乡农贸市场升级改造2个(卓筒井镇、象山镇),争取国家项目资金120万元完成镇乡商贸中心2个(河边镇、象山镇),联系办事重点项目4个。一是道地中药材全球交易中心已开工建设,项目区涉及的古柏溪治理防洪堤土方已开挖达50%,已建设3000㎡可满足300人使用的建设工人用房和办公用房,项目水、电要素保障已协调到位,目前,该项目已完成总投资26520万元;二是郪江新城商业综合体已完成总投资6350万元;三是九龙服装城已开工建设,完成地基及地下车库土方开挖,护壁完成80%,目前已完成总投资2050万元;四是南方烽润食品有限公司迁建项目,一期场平已完成,地勘已完成,正式进入建设期,目前已完成总投资780万元。

  四、存在的问题及原因分析

  一是在学习上,仍然抓得不主动,政策理论水平有待进一步提高。二是抓党建工作的思想还不够开放,思路还不够清晰,工作还欠创新。三是抓党建工作精力还不够集中。有日常事务性工作代替党建的现象发生。四是干部队伍治理还有待加强。对商务工作的新形势、新任务、新要求,部分干部仍满足于现状,对进展环境的爱护保重感和认同感不强,工作缺乏足够的活力。五是商务系统、商贸企业非公党建进展不抱负,非公党建工作活动开展不够,宽敞党员归属感不强。

  分析原因,主要有如下几点。

  (一)忽视理论武装,抱负信念弱化。认为本身有必然的工作阅历,有必然的理论基础,并且经受住了实践考验,便忽视了对党的最新理论成果的学习,特别是对习总书记系列重要讲话学得不深不透,没有真正入脑入心。主观上放松了世界观的改造,对党的新思想、新理论、新要求没有及时掌握,跟不上形势的步伐。以实际工作代替党性熬炼,以个性代替修养,考虑本身得失多,考虑党的事业少,奉献意识淡化、奋斗精神消减,看到周围一些成功人士,学历不如本身、困难奋斗不如本身,但收入水平、生活环境、工作条件却优于本身,就产生了嫉妒和不服的思想,这实际是个人修身养性不到位所致,没有“在党言党、在党忧党、在党为党”的问题意识和忧患意识。分析落马的官员,正是由于他们党性不纯、作风不正、修养不到位,最终走向腐化堕落的深渊。实践证明,加强党性修养是我们一生的必修课,任何时候都不能懈怠,一刻也不能放松。

  (二)党建工作思路不清,创新意识不强。履行“一岗双责”不到位,对党建工作热情不高、工作不实,对基层党组织党建工作只流于形式,处于被动应付。对党的新思想、新理论、新要求没有及时掌握,跟不上形势的步伐。因而造成党建工作的思想还不够开放,思路还不够清晰,工作还欠创新的问题。

  (三)抓党建工作精力还不够集中。对推进商贸进展等业务工作看得重、抓得紧,对强化理论武装、加强班子思想政治建设就缺乏了应有的重视,在政治理论学习的自觉性和系统性明显落低。没有做到在精神上及时“补钙”,没有“活到老学到老”的学习精神,对党在新的历史条件下面临的考验和危险认识不深不透,对经济社会进展中出现的一些新情况新问题敏锐性不强,对形形色色的腐朽没落文化和社会思潮缺乏高度警醒,对“四风”问题抵制不坚决,对作风问题改进不深入。

  (四)干部队伍治理不严。在执行党的纪律的过程中,重制度建设,轻监督执行,没有坚持好党要管党、从严治党这一要求。存在必然程度的“人治”思想,没有坚持用法治思维去鞭策解决问题。对执行党的纪律的极端重要性的认识不够,对干部职工政治纪律教育不够,执行纪律没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。在工作中,用感情代替了纪律,用批判代替了处罚。

  五、创新思路,着力抓好今后党建工作

  今后我将认真总结,积极履职尽责,狠抓党建工作。

  (一)进一步加强学习,不竭提升抓党建工作的能力和水平。以解决思想和工作中存在的实际问题为动身点,以改进本身的工作作风和工作方式、提高党建工作成效为落足点,坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,深入学习党章党史、学习党的十八大系列精神和习总书记讲话精神,进一步完善和落实中心组学习和党员干部大会制度,改进学习方法,丰富拓展学习内容,提高学习效果。加强日常学习笔记、读书笔记的撰写,坚持每周学习10小时以上、每月精读一本书。

  (二)锤炼党性修养。坚决道路自信、理论自信、制度自信,不竭提高政治敏锐性、政治辨别力、政治定力。在学习中不竭加强和巩固自身执政能力和水平,自觉践行严以修身、严以用权、严以律己,不竭加强自身党性修养,增强党性观念,严守党的纪律,凝聚起干事创业的强大精神力量。尤其要带头执行民主集中制,带头开展批判和自我批判,充分调动班子成员的积极性和主动性,提高班子整体战斗力。

  (三)坚持学以致用。要发扬“喊破嗓子不如甩开膀子”的精神,在加强理论学习的同时不竭加强业务水平的提升,坚持从群众中来到群众中去,不竭加大对商贸经济进展问题的研究,以理论指导实践,努力在表里贸一体化进展上取得实效。

  (四)进一步明确责任,不竭探究和完善党建工作长效机制。逐步建立健全与商务进展相适应的科学完善的党建制度体系,将党组织考核与群众评议相结合,促进党建的科学化、规范化和制度化。

  (五)进一步突出重点,不竭深化党建主题实践活动。继续深入开展好“走基层、解难事、办实事、惠民生”、“双报到”、“挂包帮”等主题活动,继续深化党的群众路线教育实践活动,关心全局干部职工摆正心态,增强办事意识,在全局上下形成力争上游、你追我赶的良好氛围。

  (六)进一步强化治理,不竭增强班子和干部队伍的工作合力。严格对领导班子和干部队伍的治理和考核,进一步强化党建工作责任,努力提升党员队伍素养,充分发挥民主、民智,努力增强班子和干部队伍的凝聚力、战斗力和工作合力,切实为商务工作取得更大成绩做出应有的贡献。

  (七)进一步加大商贸企业非公党建进展。加快进展商贸流通企业非公党建工作,积极组织发动商贸流通企业党员围绕企业进展创先争优,发挥非公企业党组织和党员先进榜样作用,促进生产经营。鼓舞企业党组织通过设立党员示范岗、党员责任区、开展合理化建议等活动,增强企业党员的身份感、责任感和归属感,充分发挥党员的先锋榜样作用,并带动全体职工创先争优,为企业进展注入强大动力。